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下半年基层组织建设工作方案

作者:逍遥文稿 日期:2020-08-21 分类:计划方案

同志们:

这次会议是经市委同意召开的。会议的主要任务是:传达贯彻中共XX政治局第二十一次集体学习领会xxxx重要讲话精神,部署下半年基层组织建设工作,开展基层党务培训,增强全市基层党建创造力、凝聚力、战斗力。

xxxx发表的重要讲话,回顾总结了党的组织路线的发展历程,深刻阐述了坚持新时代党的组织路线的重大意义,系统提出了贯彻落实了新时代党的组织路线“五个抓好”的基本要求,具有很强的政治性、思想性、针对性、指导性,为加强新时代党的组织建设指明了前进方向、提供了科学遵循。全市各级组织部门要把学习贯彻xxxx重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,按照XX省委要求,既要带头抓好自身学习贯彻,又要认真抓好教育培训、宣传引导、督促检查等工作,推动各级党组织和广大党员、干部不断深化认识,自觉贯彻落实了好新时代党的组织路线,把各级党组织建设得更加坚强有力,为“率先在转型发展上蹚出一条新路来”提供坚强组织保证。

一要坚定不移坚持和完善党的领导,坚持和发展中国特色社会主义。认真贯彻落实了省委“四为四高两同步”总体思路和要求,按照市委十一届十次全会的安排部署,紧紧围绕“两个维护”发挥党委全面领导制度优势,把全市各级党委(党组)、各领域基层党组织的政治功能和组织功能充分发挥出来,把广大党员、干部和各方面人才有效组织起来,坚定沿着xx指引的金光大道奋勇前进,乘势而上开启新征程。

二要持之以恒强化党的科学理论武装。着力推动读原著学原文悟原理,认真落实了xx新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,组织党员干部持续学习《xx谈治国理政》等经典著作,深入学习领会xxxx“三篇光辉文献”和视察XX重要讲话重要指示,推动学思用贯通、知信行统一。落实了好不忘初心、牢记使命的制度,建立健全学习教育、调查研究、检视问题、整改落实了的长效机制,切实做到“一句誓言、一生作答”。抓好党的十九届四中全会精神学习培训,组织开展好全市县处级以上领导干部学习贯彻四中全会精神集中培训,着力提高干部治理能力和制度执行力。通过培训提升干部推动转型能力,聚焦创新能力提升、“六新”突破,抓好全省干部专业化能力提升培训,着力提升各级干部贯彻新发展理念、推动高质量转型发展的能力。

三要久久为功加强组织体系建设。抓好模范机关建设,深入开展政治机关、枢纽机关、服务机关、参谋机关、督办机关“五型机关”创建,着力破解“灯下黑”“中梗阻”问题。夯实基层基础,统筹抓好农村、城市、企事业单位、非公和社会组织等各领域基层组织建设,常态化整顿软弱涣散村党组织,完善党组织领导的城乡基层治理体系,着力提升非公和社会组织“两个覆盖”水平,着力抓好党支部标准化规范化建设,推动基层党组织全面进步、全面过硬。提高发展党员和党员教育管理质量,结合排查整顿发展党员违规违纪问题工作,集中排查违规入党情况;加强党员教育基地、师资、内容、课程建设,推动党内组织生活和党员教育管理更加严起来、实起来。

四要围绕事业配班子用干部聚人才。坚持事业为上、以事择人,坚决把好政治关、廉洁关和能力素质关,常态化开展好干部工作“七个专项行动”,紧扣转型发展需要匹配好干部人才资源。持续做好培养选拔年轻干部工作,建立优秀年轻干部常态化培养选拔和跟踪培养管理机制,推动形成年轻干部到基层锻炼、在基层成长、从基层选拔的良性循环。全面改革干部考核评价办法,继续抓好年度目标责任考核改革方案和开发区考核办法的推进落实了,制定干部业绩评价办法,推动干部能上能下、能进能出,营造“以结果论英雄”和“一切为了转型、一切服务转型”的浓厚氛围。健全干部从严管理和激励保护机制,完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制,落实了好干部激励保障措施,最大限度调动干部积极性、主动性、创造性。扎实做好公务员各项工作,加快深化公务员分类改革,巩固公务员职务与职级并行制度成果,加强和改进公务员平时考核,提高公务员管理效能。全力抓好“人才新政”落地,围绕“六新”和新兴产业、未来产业引才育才,不断深化人才体制机制改革,构建具有较强竞争力的人才制度体系,打造一流人才高地。

五要严格执规抓好组织制度建设。强化制度意识,教育引导各级领导干部带头学习组织制度、严格遵守组织制度、自觉维护组织制度。强化配套细化,结合我省实际,推动XX层面的制度更加细化、实化、具体化,不断健全完善组织制度体系。强化贯彻执行,建立党的组织法规执行情况督查机制,推动制度执行到位,不断提高党的组织建设的制度化、规范化、科学化水平。

全市下半年重点抓好以下几个方面工作:

一、抓住重点任务,加大整顿力度,努力从根本上扭转一些基层组织软弱涣散状况

(一)严格确定整顿对象。整顿工作要在各领域基层党组织中开展,重点是农村和社区。要真正把后进的都列入整顿范围,名单上不能故意藏着掖着,坚决防止以好充次。把中组部确定的现象都列入其中。即党组织班子配备不齐、书记长期缺职、工作处于停滞状态的;党组织书记不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力的;班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展的;组织制度形同虚设、不开展党组织活动的;无村级组织活动场所或固定社区办公服务设施的;党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大的。

(二)整顿工作要从根本上着力。强化基层组织地位功能和政治责任,注重在反分裂斗争一线培养考验干部,以队伍建设为主题主线,坚持正确用人导向,采取特殊措施,进一步充实加强力量,加强党员、干部队伍管理,严格要求、严格履责,强化“关键在人”的有力支撑。重点是配好“班长”和班子,首要任务是选优配强一个党组织书记。本村(社区)有合适人选的抓紧配备到位,暂时没有合适人选的要先选好“第一书记”。

(三)整顿方法要坚持分类施策和专项整治。要根据软弱涣散基层党组织的不同对象、不同问题,有针对性地开展整顿。农村重点是通过住村工作组把干部带起来、把班子强起来、把群众和集体都富起来、把民心聚起来。注意解决好村干部空岗化、场所空置化问题。社区重点是推动落实了服务设施,提高报酬待遇,稳定社区工作者队伍。中小学校重点是以“四个认同”教育课堂化为抓手,增强中小学校党组织立德树人。非公企业和社会组织等其他领域,重点是通过发挥党建指导员、联络员的作用,健全组织体系,改进党员管理,并提供各种条件使之正常活动。突出问题、老大难问题不解决,整顿后很容易反复。要针对具有普遍性的问题,以县为单位,开展一次专项整治,为基层组织发挥作用创造良好的工作环境。

(四)整顿责任突出领导示范。各级党委要高度重视整顿软弱涣散基层党组织工作,切实把责任落到实处。一是要作为“一把手”工程,坚持“书记抓、抓书记”。县市区、乡镇(街道)党(工)委书记要落实了管党责任,县市区领导班子成员每人联系一个整顿对象指导推动,乡镇(街道)班子成员包村(社区)直接抓,工作不力的要进行问责。二是驻村工作组和结对部门要负起责任,重点帮助整建班子、理清思路、规范运行。三是各级组织部要加强检查督导,在关键环节、重要步骤上督导把关。整顿工作结束后,要认真总结,搞好评估,巩固集中整顿成果,形成常态建设机制。

二、全面开展基层服务型党组织建设

(一)进一步健全组织扩大覆盖。突出“三个重点”:一是重点区域,主要是城乡接合部、偏远村庄、新建居民点、流动人口聚集地,包括村改社区、新建社区、各类园区,做到全覆盖。二是重点领域,主

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